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新豪棋牌召开2019年度总部部门述职会议
发布日期:2019-12-26 字号:[ ]



12月21日,新豪棋牌召开2019年度总部部门述职会议。十七位部门负责人述职,集团党委常委作点评。集团企业总经理、党委副书记程先勇出席会议并作总结讲话。




述职人员全面回顾了2019年工作完成情况,展示了工作成果,剖析了存在的问题,分析了年度最满意和最不满意的三项工作,对涉及的股份企业考核指标完成及股份企业排名情况进行了先容,并对2020年重点工作做了规划。




集团党委常委对汇报中涉及的项目CI管理、违规行为追责、安全生产管理和结果导向意识等问题进行点评引导,提出具体改进要求。




程先勇在总结中,充分肯定了总部部门员工的辛勤付出。他指出,近一年来集团企业不断优化经营管理主线,细化数据管控重点,树立新价值理念,重点工作衔接推进,经营指标显著改善,企业发展呈现新气象,这些都通过述职汇报有了很好的体现。


他希翼总部继续发挥好改革创新工作的司令部作用,一方面做好政策规则的解码,引领各级单位正确领会上级要求,另一方面,要不断加强学习,提升本领,带头了解新业务、学习新常识、适应新常态,督导子企业加快提升营销、盈利和履约能力。


他要求两级总部要认真学习领会国务院国资委党委《关于中央企业开展“总部机关化”问题专项整改工作的通知》内容精神,从四个方面深化落实《通知》要求:一是加强总部能力建设,优化机构管理;二是全面整治工作作风,切实消灭形式主义、官僚主义;三是全面增强服务意识,消灭推诿扯皮现象;四是加强人才队伍建设,塑强引领创新能力。


程先勇要求集团总部各部门带头贯彻落实股份企业和集团企业各项管理要求,坚决摈弃“老好人”和“看客”思想,对错误认识和做法要敢于表明立场,带头批判改正。


本次述职会在集团总部201报告厅举行,设置1主会场,11个视频分会场,新豪棋牌集团领导班子、副总师级领导、总部部门高级经理以上人员,以及子企业领导班子成员共计143人参加会议。(巫健)

 

 

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