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新豪棋牌招聘流程
发布日期:2018-11-02 字号:[ ]

  校园招聘:

  新豪棋牌集团企业持续完善校园招聘机制,始终以提升校园招聘质量为目标。结合企业发展实际需要,制定合理的招聘计划,从招生规模扩张、总量增长继续向人才素质提升、结构优化转变。

  校招流程:

  1.简历投递

  登录新豪棋牌招聘门户网站:http://comm.zhiye.com/home,在“校园招聘”下,注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

  2.在线测试

  登录中国建筑考试网:http://cscec.zhiye.com,进行网上注册=>填写简历=>选择应聘岗位=>选择“申请职位”=>完成一测=>二测。

  (温馨提示:1.招聘系统与考试系统账号密码一致;2.第二轮测试为统一时间测试,未通过第一轮测试的同学无法收到第二轮测试通知;3.具体笔试时间以及注意事项请参照国建筑高校毕业生接收考试网;4.请您务必注意不同面试站点的申请截止时间,逾期申请可能无法被系统识别;5.毕业生可申请不超过3个企业的职位;6.简历投递后,为方便大家联系,请不要更改电话号码和电子邮箱;否则将无法通知到您。)

  3.现场面试

  4.发放offer

  社会招聘:

  新豪棋牌集团企业积极引进成熟骨干人才,打造高端人才优势。社会招聘明确标准化及差异化并行的用人标准底线,从工作源头设计工作要求、工作标准和工作流程。

  社会招聘方式一:

  1.推荐:集团企业鼓励员工推荐成熟人才,具体办法请联系集团人力资源部。

  2.自荐:

  (1)简历投递

  登录新豪棋牌招聘门户网站:http://comm.zhiye.com/home,在“社保招聘”下,注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

  (2)登录新豪棋牌招聘门户网站:http://comm.zhiye.com/home,在“社保招聘”下,注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

  (3)通知面试

  (4)现场面试

  (5)发放offer

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