校园招聘：

　　新豪棋牌集团企业持续完善校园招聘机制，始终以提升校园招聘质量为目标。结合企业发展实际需要，制定合理的招聘计划，从招生规模扩张、总量增长继续向人才素质提升、结构优化转变。

　　校招流程：

　　1.简历投递

　　登录新豪棋牌招聘门户网站：http://comm.zhiye.com/home，在“校园招聘”下，注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

　　2.在线测试

　　登录中国建筑考试网：http://cscec.zhiye.com,进行网上注册=>填写简历=>选择应聘岗位=>选择“申请职位”=>完成一测=>二测。

　　（温馨提示：1.招聘系统与考试系统账号密码一致；2.第二轮测试为统一时间测试，未通过第一轮测试的同学无法收到第二轮测试通知；3.具体笔试时间以及注意事项请参照国建筑高校毕业生接收考试网；4.请您务必注意不同面试站点的申请截止时间，逾期申请可能无法被系统识别；5.毕业生可申请不超过3个企业的职位；6.简历投递后，为方便大家联系，请不要更改电话号码和电子邮箱；否则将无法通知到您。）

　　3.现场面试

　　4.发放offer

　　社会招聘：

　　新豪棋牌集团企业积极引进成熟骨干人才，打造高端人才优势。社会招聘明确标准化及差异化并行的用人标准底线，从工作源头设计工作要求、工作标准和工作流程。

　　社会招聘方式一：

　　1.推荐：集团企业鼓励员工推荐成熟人才，具体办法请联系集团人力资源部。

　　2.自荐：

　　（1）简历投递

　　登录新豪棋牌招聘门户网站：http://comm.zhiye.com/home，在“社保招聘”下，注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

　　（2）登录新豪棋牌招聘门户网站：http://comm.zhiye.com/home，在“社保招聘”下，注册账号-选择应聘岗位-投递简历-填写简历。

　　（3）通知面试

　　（4）现场面试

　　（5）发放offer